Dlouhodobá nemocenská 2026: Po pár týdnech doma vám stát pošle víc. Zjistěte, jak rostou denní dávky

Pokud kvůli nemoci, úrazu či jiným zdravotním problémům nemůžete vykonávat svoji práci, vystaví vám ošetřující lékař rozhodnutí o dočasné pracovní neschopnosti.

Pokud kvůli nemoci, úrazu či jiným zdravotním problémům nemůžete vykonávat svoji práci, vystaví vám ošetřující lékař rozhodnutí o dočasné pracovní neschopnosti. Zdroj: Wavebreak / Profimedia

Petr Gola
Diskuze (0)
  • S délkou trvání pracovní neschopnosti se postupně zvyšuje procentní sazba denní nemocenské.
  • Zaměstnanci na dobu neurčitou jsou během nemoci v ochranné lhůtě, nemohou tedy dostat výpověď pro nadbytečnost.
  • Při dlouhodobém výpadku příjmů kvůli nemoci vám může vzniknout nárok na zajímavý daňový přeplatek.

Několikaměsíční pracovní neschopnost je nepříjemná. I v takovém případě však platí pro zaměstnance ochranná lhůta a samotný výpočet nemocenské je dokonce výhodnější. 

Obsah:

Jak se počítá nemocenská 2026: S delší nemocí dávky rostou

V prvních 14 dnech pracovní neschopnosti máte nárok na náhradu mzdy, kterou vyplácí zaměstnavatel. Nemocenská náleží teprve od 15. kalendářního dne pracovní neschopnosti. Základním vstupním údajem pro výpočet nemocenské je dosahovaná předchozí hrubá mzda, zpravidla za 12 kalendářních měsíců.

Z rozhodné průměrné mzdy se vypočítává denní vyměřovací základ, který se při samotném výpočtu nemocenské redukuje.

Redukční hranice pro rok 2026 – postup výpočtu základu nemocenské:

  • Do 1633 korun: započte se 90 procent
  • Od 1633 do 2449 korun: započte se 60 procent
  • Od 2449 do 4897 korun: započte se 30 procent
  • (Vše nad 4897 korun se už nezapočítává.)

Kolik z tohoto základu dostanete peněz:

  • 1. až 16. den: 60 procent (denní sazba)
  • 17. až 46. den: 66 procent (denní sazba)
  • Od 47. dne dále: 72 procent (denní sazba)

Při dlouhodobé pracovní neschopnosti se tedy vaše denní dávka postupně zvyšuje.

Tabulka: Výpočet denní nemocenské dle délky pobírání

Pro názornost máme v přiložené tabulce vypočtenu denní nemocenskou v jednotlivých výpočtových pásmech u jednotlivých průměrných hrubých mezd. Vždy až od nároku na nemocenskou, tedy po vyčerpání náhrady mzdy.

Hrubá mzda (v Kč)Denní nemocenská (v Kč)
Prvních 16 dníDalších 30 dníNásledující dny
25 000444489533
35 000622684746
45 000800880960
55 00094510401134
65 000106411711277
80 000120913301451
100 000132714601592
125 000147516231770
150 000161717791940

Ochrana před výpovědí: Smlouva na dobu neurčitou vs. určitou

Zaměstnanci pracující na klasickou pracovní smlouvu na dobu neurčitou jsou během pracovní neschopnosti chráněni a nemohou obdržet nejčastější výpověď – pro nadbytečnost. Ochranná doba není omezena časově a platí i pro několikaměsíční pracovní neschopnost.

V jiné situaci jsou zaměstnanci, kteří jsou v dlouhodobé pracovní neschopnosti a při tom jim běží smlouva na dobu určitou. V takových případech končí smlouva sjednaným datem bez ohledu na aktuální nemocnost. Z důvodu pracovní neschopnosti nedochází k prodloužení pracovní smlouvy. Výplata nemocenské však v těchto případech pokračuje i po skončení zaměstnání.

Podpůrčí doba u nemocenské: Jak dlouho lze pobírat dávky?

Nemocenskou můžete podle § 26 zákona o nemocenském pojištění standardně pobírat nejdéle 380 dní. Pokud se ale do té doby neuzdravíte, můžete si zažádat o její prodloužení. Pokud posudkový lékař potvrdí, že se v blízké době pravděpodobně vrátíte do práce, můžete peníze dostávat i po uplynutí základní lhůty, a to o dalších až 350 dní.

Kdy vzniká nárok na invalidní důchod?

Nárok na výplatu invalidního důchodu vám následně vznikne pouze při přiznání invalidity prvního, druhého nebo třetího stupně posudkovým lékařem a splnění podmínky ohledně minimální doby pojištění, která se liší podle věku.

Například pro lidi starší 28 let činí minimální doba pojištění pět let v posledních deseti letech. Z důvodu několikaměsíční pracovní neschopnosti nedochází k automatickému přiznání invalidního důchodu. Při zdravotních problémech je nutné si o invalidní důchod požádat a splnit uvedené podmínky.

Dlouhodobá nemoc a daně: Jak získat daňový přeplatek za dobu nemoci

Jelikož při dlouhodobé pracovní neschopnosti nemáte příjem, u kterého byste mohli uplatnit slevu na poplatníka, vznikne vám nárok na daňový přeplatek. Zjednodušeně řečeno to znamená, že za každý měsíc pracovní neschopnosti a pobírání nemocenské máte nárok na přeplatek 2570 korun.

  • Například u čtyřměsíční pracovní neschopnosti je daňový přeplatek 10 280 korun.

Přeplatek vám vznikne v případě, že zálohy na daň, které jste během roku platili z výplaty, jsou vyšší než vaše výsledná roční daň. Druhou možností je, že vám vznikne nárok na doplatek daňového bonusu na děti. O vrácení peněz si zažádáte buď u zaměstnavatele v rámci ročního zúčtování, nebo podáním vlastního daňového přiznání.

Začít diskuzi

Články z jiných titulů