Kalkulačka: Nemocenská 2025. Jak na výpočet, kdy a kdo ji vyplácí

Petr Gola

Kdo má nárok na nemocenskou?

Nárok na nemocenskou mají pouze zaměstnanci účastni na nemocenském pojištění a OSVČ platící si dobrovolné nemocenské pojištění. Částka nemocenské následně závisí na rozhodných příjmech. Jak vysoká je nemocenská v roce 2025?

Pracovní smlouva (HPP)

Zaměstnanci pracující na klasickou pracovní smlouvu odvádí vždy ze své hrubé mzdy sociální pojištění (včetně nemocenského pojištění), tedy i při práci na zkrácený úvazek, a mají tak nárok na nemocenskou.

DPP a DPČ

Na nemocenskou mají nárok dokonce i zaměstnanci pracující na některou z pracovních dohod, pokud bylo z předmětné dohody odváděno sociální pojištění.  

OSVČ (práce na IČO)

Zatímco naprostá většina zaměstnanců dostává během pracovní neschopnosti nemocenskou, tak osoby samostatně výdělečně činné většinou nikoliv. Důvodem je skutečnost, že účast na nemocenském pojištění je pro OSVČ dobrovolná a většina OSVČ této možnosti v praxi nevyužívá.

Zpět: Kalkulačka nemocenské a výběr témat >>>

Nemocenská versus náhrada mzdy za nemoc: Jaký je mezi nimi rozdíl?

Jak se liší nemocenská od náhrady mzdy za nemoc? Jedná se o dvě odlišné dávky, jejichž samotný výpočet je odlišný:

  • Náhrada mzdy: V prvních dvou týdnech pracovní neschopnosti náleží zaměstnanci náhrada mzdy za nemoc, kterou jim vyplácí zaměstnavatel.
  • Nemocenská: Teprve od patnáctého kalendářního dne nemoci náleží nemocenská.

Zpět: Kalkulačka nemocenské a výběr témat >>>

Kdo platí nemocenskou?

Nárok na nemocenskou mají pouze zaměstnanci a OSVČ účastni na nemocenském pojištění, přičemž nemocenskou vyplácí místně příslušná Okresní správa sociálního zabezpečení (ČSSZ).

Zpět: Kalkulačka nemocenské a výběr témat >>>

Kdy chodí nemocenská na účet?

Nemocenská bývá zasílána na bankovní účet do jednoho měsíce po dni, kdy byly doručeny všechny potřebné doklady pro samotný výpočet nemocenské.

Zpět: Kalkulačka nemocenské a výběr témat >>>

Kam volat když nemocenská nepřijde?

V případě, že se z nějakého důvodu stane, že nemocenská na účet nedorazila, tak je možné se obrátit na místně příslušnou Okresní správu sociálního zabezpečení, která je zodpovědná za výplatu nemocenské, a zjistit, v čem je problém.

Zpět: Kalkulačka nemocenské a výběr témat >>>

Jak a z čeho se počítá nemocenská?

Částka nemocenské závisí na výši předchozího rozhodného příjmu, zpravidla za dvanáct předcházejících měsíců. U zaměstnanců je základním vstupním údajem průměrná hrubá mzda a nikoliv čistá mzda.

Zpět: Kalkulačka nemocenské a výběr témat >>>

Neschopenka: Na co má právo zaměstnavatel?

Dodržování režimu nemocného během neschopenky provádí primárně zaměstnanci Okresní správy sociálního zabezpečení. V prvních dvou týdnech pracovní neschopnosti, kdy zaměstnavatel vyplácí zaměstnanci náhradu mzdy za nemoc, však může zaměstnavatel zaměstnance kontrolovat, a to včetně dodržování stanovených vycházek.

Zpět: Kalkulačka nemocenské a výběr témat >>>

Víkendy: Jakou roli hrají ve výpočtu?

Nemocenská náleží, na rozdíl od náhrady mzdy za nemoc, za kalendářní dny. To znamená, že nemocenská se vypočítává i za sobotu a neděli.

Zpět na kalkulačku nemocenské a výběr témat >>>

Nemocenská ve zkušební době

I zaměstnanci ve zkušební době mohou onemocnět, přičemž pro tyto situace platí stejná pravidla jako v ostatních případech. V prvních 14 dnech tedy náleží náhrada mzdy za nemoc od zaměstnavatele a od 15. dne náleží nemocenská.

Zpět: Kalkulačka nemocenské a výběr témat >>>

Nemocenská ve výpovědní lhůtě a po skončení pracovního poměru

Nárok na nemocenskou mají pochopitelně i zaměstnanci ve výpovědní lhůtě. Pro samotný výpočet nemocenské v těchto případech není rozhodující, zdali podal výpověď zaměstnanec nebo zaměstnavatel. Nemocenská se vyplácí stejně. Výplata nemocenské následně náleží i po skončení pracovního poměru, pokud trvají zdravotní důvody pro nárok na nemocenskou.

Zpět na kalkulačku nemocenské a výběr témat >>>

Nemocenská v ochranné lhůtě

Nemocenskou je možné pobírat i po skončení pracovního poměru, jestliže dojde k nástupu na nemocenskou v ochranné sedmidenní lhůtě po skončení zaměstnání.

Zpět: Kalkulačka nemocenské a výběr témat >>>

Výpočet nemocenské 2025 a redukční hranice

Při výpočtu nemocenské se z průměrné mzdy vypočítá neredukovaný denní vyměřovací základ (DVZ), který se při výpočtu redukuje.

  • Do první redukční hranice (do 1 552 Kč) se započítává z 90 %,
  • ve druhé redukční hranici (od 1 552 Kč do 2 328 Kč) z 60 %,
  • ve třetí redukční hranici (od 2 328 Kč do 4 656 Kč) z 30 %.

V prvních 16 dnech nároku na nemocenskou je následná denní nemocenská 60 % redukovaného denního vyměřovacího základu, v dalších 30 dnech již 66 % a v následujících dnech již 72 %. Základní podpůrčí doba pro nemocenskou je 380 dní. V přiložené tabulce máme pro názornost vypočten redukovaný denní vyměřovací základ (DVZ) u průměrné hrubé mzdy ve výši 55 000 Kč.

VýpočetČástka
Průměrná hrubá mzda55 000 Kč
Neredukovaný DVZ1 808,22 Kč
Zápočet z první redukční hranice1 396,80 Kč
Zápočet ze druhé redukční hranice153,73 Kč
Redukovaný DVZ1 551 Kč

Zpět: Kalkulačka nemocenské a výběr témat >>>

Kalkulačka pro výpočet 2025: 30, 60 a 90 dní

V tabulce níže máme pro názornost vypočtenu celkovou nemocenskou za 30 dní, 60 dní a 90 dní nároku. Současně máme uveden i průměr za jeden den nároku na nemocenské. Z tabulky je tak názorně vidět, jak je při výpočtu nemocenské zvýhodněná delší nemocnost a průměrná denní nemocenská při delší pracovní neschopnosti stoupá.

Hrubá mzdaNemocenská za 30 dní

(průměr na den)
Nemocenská za 60 dní

(průměr na den)
Nemocenská za 90 dní

(průměr na den)
25 000 Kč13 950 Kč / 465 Kč29 236 Kč / 487 Kč45 226 Kč / 503 Kč
35 000 Kč19 528 Kč / 651 Kč40 916 Kč / 682 Kč63 296 Kč / 703 Kč
45 000 Kč25 120 Kč / 837 Kč52 640 Kč / 877 Kč81 440 Kč / 905 Kč
55 000 Kč29 232 Kč / 974 Kč61 254 Kč / 1 021 Kč94 764 Kč / 1 053 Kč
65 000 Kč32 940 Kč / 1 098 Kč69 030 Kč / 1 151 Kč106 800 Kč / 1 187 Kč
80 000 Kč36 828 Kč / 1 228 Kč77 166 Kč / 1 286 Kč119 376 Kč / 1 326 Kč
100 000 Kč40 536 Kč / 1 351 Kč84 942 Kč / 1 416 Kč131 412 Kč / 1 460 Kč
120 000 Kč44 244 Kč / 1 475 Kč92 718 Kč / 1 545 Kč143 448 Kč / 1 594 Kč