Srovnání mezd v EU: V Lucembursku je průměr 74 296 eur, v Česku 22 732 eur
- Příjmovou špičku v EU dlouhodobě tvoří Lucembursko, Dánsko, Nizozemsko, Irsko, Německo, Rakousko a Belgie, tedy země s roční hrubou mzdou nad 60 tisíc eur.
- Výpočet čisté mzdy ovlivňuje i životní situace zaměstnance a jeho nárok na daňové slevy a úlevy, v praxi tak mohou dostávat v zemích EU dva zaměstnanci se stejnou hrubou mzdou odlišnou částku na účet.
- Právě hrubá mzda vstupuje do výpočtu většiny státních dávek a státního důchodu.
Všechny členské země Evropské unie jsou při celosvětovém srovnání velmi vyspělé, stále však existují mezi jednotlivými státy velké mzdové rozdíly. Vždyť v Lucembursku je průměrná hrubá mzda přibližně 5,3krát vyšší než v Bulharsku. Jak vysoké jsou vlastně mzdy v zemích EU? Jak si stojí v tomto srovnání Česko?
V Česku, stejně jako v ostatních členských zemích EU, platí zaměstnanci ze své hrubé mzdy povinné pojistné a daň z příjmu. Za výpočet a odvod přímých daní je přitom zodpovědný zaměstnavatel, přičemž zaměstnanec mu předává potřebné doklady pro správný výpočet.
Podle údajů o průměrné roční mzdě uveřejněných v publikaci „La pression sociale et fiscale réelle du salarié moyen au sein de l'UE en 2026 – The Tax Burden on Global Workers (Institut économique Molinari)“ je průměrná roční hrubá mzda nižší než v Česku v sedmi členských zemích EU – v Portugalsku, Chorvatsku, Maďarsku, Lotyšsku, Rumunsku, na Slovensku a v Bulharsku.
V Česku se nemocenské dávky (např. nemocenská, mateřská nebo ošetřovné) i státní důchody (starobní i invalidní) vypočítávají právě z hrubých mezd. Pro výpočet těchto dávek jsou rozhodující odvody na sociální pojištění, které se vypočítávají z hrubé mzdy, přičemž se při jejich výpočtu neuplatňuje žádný odpočet ani sleva.
Jak se liší čistá mzda na účet v Česku?
Z hrubé mzdy odvádějí zaměstnanci v Česku sociální pojištění, zdravotní pojištění a daň z příjmu. Částka, kterou zaměstnanec dostane na účet, je tak nižší. Ve výše uvedené publikaci činí průměrná roční hrubá mzda v Česku 22 732 eur.
Vzhledem k tomu, že sazba sociálního pojištění placeného zaměstnancem činí 7,1 procenta a sazba zdravotního pojištění 4,5 procenta, souhrnné roční pojistné placené zaměstnancem činí 2 637 eur. Sazba daně z příjmu u průměrné mzdy činí 15 procent. Roční daň z příjmu pak snižuje sleva na poplatníka, která za celý rok činí 30 840 korun, takže roční daň z příjmu je 2 135 eur. Průměrná roční čistá mzda při uplatnění pouze základní daňové slevy na poplatníka tak dosahuje 17 960 eur.
Jak se liší průměrná hrubá mzda v zemích EU?
Dlouhodobě nejvyšší mzdy mezi členskými zeměmi EU jsou v Lucembursku, Dánsku, Nizozemsku, Irsku, Německu, Rakousku a Belgii. Nejnižší roční hrubá mzda je v Bulharsku a Rumunsku.
Metodika výpočtu průměrné mzdy se u jednotlivých institucí mírně liší, v textu níže uvádíme průměrnou roční hrubou mzdu v zemích EU v eurech zveřejněnou v publikaci „La pression sociale et fiscale réelle du salarié moyen au sein de l'UE en 2026 – The Tax Burden on Global Workers (Institut économique Molinari)“.
Vzhledem ke stejné metodice jsou data za jednotlivé země porovnatelná. Podle výše průměrné roční hrubé mzdy můžeme členské země EU rozdělit do čtyř skupin. V zemích mimo eurozónu byl přepočet ovlivněn i směnným kurzem použitým v dané publikaci.
- První skupina (nad 60 tisíc eur): V sedmi členských zemích EU byla průměrná roční hrubá mzda vyšší než 60 tisíc eur, a sice v Lucembursku (74 296 €), Dánsku (68 164 €), Nizozemsku (65 782 €), Irsku (64 158 €), Německu (63 288 €), Rakousku (61 841 €) a Belgii (60 841 €).
- Druhá skupina (od 30 tisíc eur do 60 tisíc eur): V pěti členských zemích EU se průměrná roční hrubá mzda pohybovala v rozmezí 30 tisíc až 60 tisíc eur. Jedná se o Finsko (52 893 €), Švédsko (49 693 €), Francii (44 968 €), Itálii (35 616 €) a Španělsko (31 698 €).
- Třetí skupina (od 25 tisíc eur do 30 tisíc eur): Ve čtyřech členských zemích EU byla průměrná roční hrubá mzda v rozmezí 25 tisíc až 30 tisíc eur. Takto vysoká roční hrubá mzda byla na Kypru (29 796 €), ve Slovinsku (27 756 €), v Litvě (25 757 €) a Řecku (25 198 €).
- Čtvrtá skupina (do 25 tisíc eur): V jedenácti členských zemích EU nedosahuje průměrná roční hrubá mzda ani 25 tisíc eur, a sice v Estonsku (23 930 €), na Maltě (23 592 €), v Polsku (22 868 €), v Česku (22 732 €), Portugalsku (22 588 €), Chorvatsku (21 840 €), Maďarsku (21 482 €), Lotyšsku (20 176 €), Rumunsku (18 983 €), na Slovensku (18 529 €) a v Bulharsku (14 134 €).
